Presseinformationen
Nachfolgend finden Sie Presseinformationen zu meinem Unternehmen. Nutzen Sie hierzu gerne die bereitgestellten Downloads.
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Vita Robert Berkemeyer
Robert Berkemeyer (1962) studierte Betriebswirtschaft in Münster/Westf. und war danach langjährig als Vertriebsmitarbeiter und Führungskraft eines global operierenden Produzenten, einer führenden Wirtschaftsberatung sowie als Geschäftsführer eines Handelshauses tätig. Hierbei arbeitete er sowohl im Verkauf von hochwertigen Wirtschaftsgütern als auch in der Funktion eines Unternehmensberaters.
Durch diese Beratungstätigkeit wuchs sein Interesse an der Weiterentwicklung von Menschen in Unternehmen und öffentlichen Organisationen. Nach der Ausbildung zum Trainer und Coach für Persönlichkeitsentwicklung und Kommunikation ist er seit 2002 als selbstständiger Personalentwickler tätig. Mit der Fortbildung zum Trainer für die Neue Führungspsychologie und menschenorientierte Führung bei Prof. Thomas Fischer erfolgte die konsequente Weiterverfolgung der Frage, was Menschen wirklich motiviert und begeistert.
Schwerpunkt seiner Arbeit ist die "Kommunikation mit Herz" - umgesetzt in den Themen Persönlichkeitsentwicklung, Führung, Kommunikation und Teamentfaltung. Mit Vorträgen, Seminaren, Moderationen und der persönlichen Begleitung von Menschen im Coaching liefert er begeisternde Impulse für eine motivierende Kommunikation zur Sicherung des Unternehmenserfolgs.
Vita Robert Berkemeyer (kurz)
Als Trainer für Persönlichkeitsentwicklung und Kommunikation arbeitet Robert Berkemeyer seit 2002 als selbstständiger Personalentwickler in den Bereichen Kommunikation, Führungspsychologie und menschenorientierter Führung.
Schwerpunkt seiner Arbeit ist die "Kommunikation mit Herz" – umgesetzt in den Themen Persönlichkeitsentwicklung, Führung, Kommunikation und Teamentfaltung. Mit Vorträgen, (Online-)Seminaren, Moderationen und der persönlichen Begleitung von Menschen im Coaching liefert er begeisternde Impulse für eine wertschätzende und motivierende Kommunikation zur Sicherung des Unternehmenserfolgs.
Artikelmaterial als Textdokument und entsprechende Hintergrundinfos
Artikel "Unternehmensbegeisterung in Behörden - was diese von der freien Wirtschaft lernen können"
Artikel "Wettbewerbsvorteil Unternehmensbegeisterung"
Artikel "Firmen benötigen Unternehmensbegeisterung"
Artikel "Wenn Kommunikation gefährlich wird" (2012)
Artikel "Kunden bestimmen Unternehmensnamen" vom 6.8.2012
Gallup-Studie zur Mitarbeiterzufriedenheit als PDF incl. Grafiken
Unternehmensinformationen
Ausführliche Referenten- und Unternehmensinformation
(Referentenprofil und Arbeitskonzept, 25 Seiten)
Veröffentlichungen
Artikel "007 statt 08/15: Mission Ausbildung" im Patriot, Lippstädter Zeitung vom 22.3.2019
Artikel "Wie profitieren Firmen von Crowndsourcing?", Frankfurter Rundschau vom 9.10.2014
Artikel "Wenn Unternehmen unser Wissen abgreifen", Berliner Zeitung vom 9.10.2014 zum Thema Crowdsourcing
Artikel "Chancen für Einzelhändler", Borkener Zeitung vom 24.9.2014
Artikel "Wieso uns Kooperation zufrieden macht", Frankfurter Rundschau vom 31.5.2013
Artikel "Feuer entfachen", erschienen am 19.2.2012 in der Frankfurter Rundschau, Kölnische Rundschau, Berliner Zeitung
Artikel "Jederzeit die richtige Sprache finden -
Change Management hat vor allem mit guter Kommunikation zu tun"
WAZ vom 5.1.2013
Artikel "Firmenname: Kunden dürfen mitreden", Ruhr Nachrichten vom 9.8.2012
Interview "Wandercoaching", Coachguide 2012
Frei verwendbare Fotos und Grafiken
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